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開發(fā)工程師招聘

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職位名稱 公司名稱 工作所在地 發(fā)布日期 月薪  
總工 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1、貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)頒布的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范、規(guī)程及企業(yè)有關(guān)施工技術(shù)管理的規(guī)章制度。2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目... 詳細(xì)信息..
總工 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1、貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)頒布的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范、規(guī)程及企業(yè)有關(guān)施工技術(shù)管理的規(guī)章制度。2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目... 詳細(xì)信息..
總工 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1、貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)頒布的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范、規(guī)程及企業(yè)有關(guān)施工技術(shù)管理的規(guī)章制度。2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目... 詳細(xì)信息..
總工 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1、貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)頒布的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范、規(guī)程及企業(yè)有關(guān)施工技術(shù)管理的規(guī)章制度。2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目... 詳細(xì)信息..
總工 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1、貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)頒布的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范、規(guī)程及企業(yè)有關(guān)施工技術(shù)管理的規(guī)章制度。2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目... 詳細(xì)信息..
安全經(jīng)理 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1.貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)及地方政府頒布的有關(guān)項(xiàng)目HSE管理的法律法規(guī)、規(guī)章制度。2.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理定期或適時(shí)... 詳細(xì)信息..
安全經(jīng)理 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1.貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)及地方政府頒布的有關(guān)項(xiàng)目HSE管理的法律法規(guī)、規(guī)章制度。2.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理定期或適時(shí)... 詳細(xì)信息..
安全經(jīng)理 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1.貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)及地方政府頒布的有關(guān)項(xiàng)目HSE管理的法律法規(guī)、規(guī)章制度。2.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理定期或適時(shí)... 詳細(xì)信息..
安全經(jīng)理 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1.貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)及地方政府頒布的有關(guān)項(xiàng)目HSE管理的法律法規(guī)、規(guī)章制度。2.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理定期或適時(shí)... 詳細(xì)信息..
安全經(jīng)理 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1.貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)及地方政府頒布的有關(guān)項(xiàng)目HSE管理的法律法規(guī)、規(guī)章制度。2.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理定期或適時(shí)... 詳細(xì)信息..
安全經(jīng)理 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1.貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)及地方政府頒布的有關(guān)項(xiàng)目HSE管理的法律法規(guī)、規(guī)章制度。2.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理定期或適時(shí)... 詳細(xì)信息..
施工經(jīng)理 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1、貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、地方政府有關(guān)工程建設(shè)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范以及企業(yè)有關(guān)規(guī)章制度和管理辦法... 詳細(xì)信息..
施工經(jīng)理 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1、貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、地方政府有關(guān)工程建設(shè)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范以及企業(yè)有關(guān)規(guī)章制度和管理辦法... 詳細(xì)信息..
施工經(jīng)理 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1、貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、地方政府有關(guān)工程建設(shè)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范以及企業(yè)有關(guān)規(guī)章制度和管理辦法... 詳細(xì)信息..
施工經(jīng)理 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1、貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、地方政府有關(guān)工程建設(shè)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范以及企業(yè)有關(guān)規(guī)章制度和管理辦法... 詳細(xì)信息..
施工經(jīng)理 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1、貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、地方政府有關(guān)工程建設(shè)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范以及企業(yè)有關(guān)規(guī)章制度和管理辦法... 詳細(xì)信息..
施工經(jīng)理 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1、貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、地方政府有關(guān)工程建設(shè)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范以及企業(yè)有關(guān)規(guī)章制度和管理辦法... 詳細(xì)信息..
項(xiàng)目經(jīng)理 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1.項(xiàng)目經(jīng)理是公司法人在項(xiàng)目上的授權(quán)代理，負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)和企業(yè)制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理辦... 詳細(xì)信息..
項(xiàng)目經(jīng)理 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1.項(xiàng)目經(jīng)理是公司法人在項(xiàng)目上的授權(quán)代理，負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)和企業(yè)制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理辦... 詳細(xì)信息..
項(xiàng)目經(jīng)理 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1.項(xiàng)目經(jīng)理是公司法人在項(xiàng)目上的授權(quán)代理，負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)和企業(yè)制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理辦... 詳細(xì)信息..
項(xiàng)目經(jīng)理 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1.項(xiàng)目經(jīng)理是公司法人在項(xiàng)目上的授權(quán)代理，負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)和企業(yè)制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理辦... 詳細(xì)信息..
項(xiàng)目經(jīng)理 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1.項(xiàng)目經(jīng)理是公司法人在項(xiàng)目上的授權(quán)代理，負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)和企業(yè)制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理辦... 詳細(xì)信息..
項(xiàng)目經(jīng)理 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1.項(xiàng)目經(jīng)理是公司法人在項(xiàng)目上的授權(quán)代理，負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)和企業(yè)制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理辦... 詳細(xì)信息..
分公司設(shè)材部主任 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1、主持采供部日常工作。參與市場調(diào)查和物資集中采購招標(biāo)采購，組織供方評(píng)價(jià)/選擇合格供方；負(fù)責(zé)編制物... 詳細(xì)信息..
分公司經(jīng)營部主任 中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司 2025/01/04 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1.貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)及地方政府頒布的有關(guān)基本投資建設(shè)的法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)以及企業(yè)制訂的各項(xiàng)經(jīng)... 詳細(xì)信息..
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